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病院
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商社・卸
アルフレッサ株式会社
「より良い医療」の実現を目指し、医療の様々なニーズに応えています
取引先である医療機関へ医薬品をお届けするのはもちろんのこと、最新で需要のある医療情報の提供や取扱いが難しい医薬品を高度に管理する物流体制、また当社独自の受発注システムの開発や経営に関するコンサルティングに至るまで「より良い医療」を実現するための医療機関サポートを総合的に行っています。その体制づくりや、卸としての価値発揮である情報提供に薬剤師が大きく関わっています。
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保険(調剤)薬局
田辺薬局株式会社
実施店舗は9割！在宅医療に力を入れています！／東京・神奈川中心に71店舗を展開！人に向き合い、街に向き合う地域密着型の薬局です！
田辺薬局は創業以来、東京・神奈川を中心に店舗展開しています。エリアを絞って集中的に店舗を展開するのは、地域に根差した薬局作りと地域医療へ貢献したいと考えているからです。
その想いが運営指針の「わたしたちはみなさまの薬局を目指します」に込められています。
また、介護保険制度がスタートする前から在宅医療に取り組み、今では首都圏で３６００件もの訪問服薬指導・ケアを提供。展開している店舗のうち、９割が在宅医療を実施しています。
地域活動にも積極的に参加し、地域住民の健康をサポートする取り組みを継続。店舗の中でも定期的に健康イベントを実施して、処方箋がなくても気軽に何でも相談ができる薬局づくりを目指しています。
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病院
公益財団法人 大原記念倉敷中央医療機構 倉敷中央病院
「やりがい」よりも「やりたい」の方がいっぱいある
「やりがい」よりも「やりたい」の方がいっぱいある
わたしたちはこんな病院です。
当院は、急性期基幹病院として高度先進医療を提供しており、病床数1,172床で、症例の多さでは全国で最も多い施設です。現在約100名の薬剤師が在籍しており、患者さんと向き合える服薬指導やチーム医療の一員として活躍する病棟薬剤師、専門薬剤師というスペシャリストの道など、大病院ならではの選択肢の幅広さが魅力です。
また、入職1年目には「師匠制度」をはじめとする充実した教育制度が多数あるので、安心して業務に取り組むことができます。まだどの道に進むか悩んでいる方も、お気軽にインターンシップに参加して当院の雰囲気を見に来てください。
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病院
地方独立行政法人 岐阜県立多治見病院
地域医療の充実へ
当院は東濃地域における基幹病院として、がん診療連携拠点病院、地域医療支援病院、災害拠点病院、感染症指定医療機関の機能はもとより、救命救急センター、周産期母子医療センター等の稼働により地域医療の充実に寄与しています。また、緩和ケア病棟、精神科病棟、高精度放射線治療棟、血液浄化センター、同種造血幹細胞移植施設など当地域の急性期医療を担っています。
2024年度に新中央診療棟をオープンし、手術支援ロボットおよびハイブリッド手術室の導入を行い、CTの高スペック化やMRIの増設等、診療機能が一層拡充されました。
ほか地方独立行政法人として福利厚生は県に準じており、産育休や年休その他制度も充実しています。
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CRO・SMO
ArkMS株式会社
【VISON】挑戦を共に、次代の医療へつなぐ。 私たちは医療の無限の可能性に挑戦する人々と共に、現代と次の時代・世代に信頼できるデータやエビデンスを運ぶ架け橋となります。
国内大手医薬品卸のアルフレッサグループの一員として、CRO事業を展開しています。CROとして30年以上の経験を持ち、フルサポートCROとして幅広く対応しています。
フルフレックスタイム制、リモートワーク、時短勤務制度など柔軟な働き方が可能です。
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保険(調剤)薬局
ウォルナットファーマシーズ株式会社（くるみ調剤薬局グループ）
名古屋発のデザイナーズ薬局で、地元に根差しながら患者さんに選ばれる調剤薬局を目指し、医療サポートをしております。
愛知県名古屋市中心に展開している地域密着の調剤薬局です。
2025年3月に関東初進出となる渋谷店をOPEN。今後は都内都心部や名古屋市中心に店舗展開を予定しております。
また、地域医療への貢献を第一に考える上で、自宅療養中や施設へ入居されている患者様へのサービス提供は欠かせません。当社は在宅訪問件数で名古屋市トップクラスを誇っています。
その拠点となる「在宅調剤センター」には、クリーンベンチやエアシャワー、在宅医療に特化した最新の全自動分包機等本格的な設備を設置し、常時１０名以上の在宅専門薬剤師が日々対応しています。
また、患者様だけでなく働くスタッフの為に居心地の良さを求め、「デザイナーズ薬局」として全店舗異なるデザインの店舗づくりをしております。 -
メーカー
日本新薬株式会社
「日本新薬は、1919年の創立の京都に本社を構える製薬メーカー」 現在30カ国90社以上の企業とのネットワークを築き、グローバルな視点でビジネスを展開しています。
私たちは、日本新薬だからこそチャレンジできるという使命感を持って、一つひとつの病気に目を向けて、日夜その治療剤の開発に取り組んでいます。私たちのこれまでの取り組みは、肺動脈性肺高血圧症（PAH）治療剤「ウプトラビ錠」、血液がんの一種である骨髄異形成症候群の治療剤「ビダーザ注射用100mg」など、さまざまな製品となって実を結んでいます。またデュシェンヌ型筋ジストロフィー治療剤「ビルテプソ」を日米にて販売し、1人でも多くの世界中の患者さんに薬を届けることができるよう日々取り組んでいます。
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メーカー
小野薬品工業株式会社
BREAK THROUGH -ONOは挑戦で、未来を変える-
小野薬品は革新的な医薬品の創薬に挑戦し続けています。免疫チェックポイント阻害薬など世界に誇る成果を生み出してきた背景には、困難に立ち向かう”挑戦心”と、専門性を活かし協力し合う強い”チーム力”があります。私たちは患者さんの未来を変えるという共通の使命を胸に、一人ではなく仲間と共に歩むことを大切にしています。薬学の知識を活かし、患者さんのために挑戦し続ける仲間になりませんか？あなたの力が、患者さんやそのご家族の未来を切り拓きます。
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病院
地方独立行政法人 神奈川県立病院機構
神奈川県の医療を支える
２年間のレジデント研修期間の中で、緩和医療、がん薬物療法、精神科薬物療法、小児薬物療法、糖尿病療養、感染制御、栄養管理等の各分野の専門知識を有する薬剤師が指導につき、チーム医療の一員として多職種と連携することが出来ます。また、業務内容やメンタル面などを統括的にバックアップする担当薬剤師が病院ごとにつくため、レジデント期間中はさまざまな分野の専門知識を深めることができます。
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官公庁
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病院
公立大学法人 名古屋市立大学
医療の高度化やチーム医療の進展に伴い 広がる薬剤師の役割に対応できる合計１８００床の附属病院群
治療上重要な位置を占める薬物療法の専門家である薬剤師の役割は、近年の医療の高度化やチーム医療の進展に伴い、非常に多様化してきています。従来の「調剤」はもちろんのこと、入院患者への医薬品の説明や副作用モニタリングを行う「薬剤管理指導」、感染制御チーム・緩和ケアチームなどの「医療チームへの参加」、適正な薬物療法の実施による治療効果の向上を目的とした「医薬品情報の提供」など、多くの重要な業務があります。薬剤師は、個々の患者にとって最適な薬物療法が安全に実施されるために、必要とされる場で薬剤師の機能を活かした業務を行い、積極的に他部門と協力・連携しています。
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保険(調剤)薬局
徳永薬局株式会社
患者様の期待に「応える」のではなく、期待を「超え続ける」薬局作りを目指してます！
【地域でまた行きたい薬局No.1になる】理念として40年以上にわたり患者様の「期待を超える」ことを目指し続け、地域医療に取り組んできました。今では住宅地で医療機関とのマンツーマン展開にも関わらず、処方箋の【平均集中率は60％】 患者様が様々な医療機関を利用しながら、お薬のサポートは私たちに任せていただいております。
★【在宅医療の豊富な経験と知識の蓄積】
14年以上在宅医療を実践し、現在では月5,000件以上の個人在宅対応の実績があります。、終末期の患者様や小児の患者様に安全で確かな医療を提供しています。経験豊富な先輩薬剤師から学べる環境を整え、1年目から実践的に学び、成長することができます。
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保険(調剤)薬局、その他
株式会社パナドーム（パナプラス薬局）
なんでもないふだんに幸せを届ける。 医・福・食・住で地域の人々の暮らしに寄り添いつづけます。
当社の何よりもの強みは、創業から45年間、岡崎市で地域の方へ向けたサービスを展開してきたことです。小さな電気屋からはじまり市内で薬局を複数店舗運営するようになった今も、従業員一人一人の中には、「目の前の人の力になりたい」という創業時から変わらない思いが刻まれています。なんでもないふだんに幸せを届ける。これは、医・福・食・住と一見異なるサービスを提供する私たちをつなぐ言葉であり、当社だからこそ提供できる最大価値です。
お客様の中には30年以上付き合いがある方もおり、長年にわたり、支え支えられながら関係を築いています。よりよい医療の提供のためには、患者さんやご家族との信頼関係が必要不可欠です。それを身をもって体験できること、年代問わず同じ考えを持って働く人がたくさんいることが、当社で医療に携わる最大の魅力だと思います。
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病院
医療法人徳洲会
「生命（いのち）だけは平等だ」を提唱。「生命を安心して預けられる病院」「健康と生活を守る病院」を理念に、「いつでもどこでも誰でもが最善の医療を受けられる社会を目指す」ため、全国に76病院を展開しています。
いつでもどこでも誰でもが最善の医療を受けられる社会を目指して、特に救急医療・離島・へき地医療は徳洲会の原点として精力的に取り組んでいます。他にはがん医療も本格化、先進医療や臨床研究にも注力しています。勿論、地域の患者様の医療ニーズに応え、慢性医療や予防医療も大きな柱に据えています。アジアやアフリカでの病院建設支援、透析機器寄贈、透析センターや看護学校の開設サポートなどの国際医療支援も実施しています。災害医療分野では、NPO法人TMATが国内は基より海外の被災地にもいち早く出動し、被災した方々のために迅速・的確に救援活動を行っています。徳洲会は、1973年の創設以来、目の前の患者様に全力を尽くす患者本位の医療を実践しています。
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病院
東海大学医学部付属病院
薬学を通じて自己の成長を促し、持続的に公衆衛生の向上および増進に寄与する組織を目指しております。
特定機能病院として、また地域の中核病院として、近隣の医療施設と緊密な機能連携、機能分担を行いながら、高度医療の提供に努めています。また高度救命救急センターも併設しており、ドクターヘリ運用も含めて、24時間体制で神奈川県下の救急医療に迅速な対応を図っています。薬剤師も高度救命救急センターで業務を行っており、救急医療のサポートを行っています。また災害時に被災地へ派遣されるD-MAT隊員にも薬剤師が含まれており、東日本大震災の際など薬剤師も被災地へ出向し、被災地の医療復興に貢献していました。救急医療だけではなく、様々な領域でのチーム医療に薬剤師が関与しているため薬剤師としてのスキルアップを求める方にとって、やりがいのある環境です。
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病院
社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス
高度急性期、一般急性期、回復期リハビリテーション、療養、在宅医療など各施設が連携して医療を提供しています
「社会医療法人ジャパンメディカルアライアンス」は、「座間総合病院」「海老名総合病院」「東埼玉総合病院」の3つの総合病院を中心に、神奈川県と埼玉県にクリニックや介護事業所など計28の事業所を展開するグループです。
「海老名総合病院」で高度急性期の患者様を受け入れ、「座間総合病院」で一般急性期の方を受け入れるなど法人内で機能分化を図り、専門性の向上に努めています。各エリアの特性を生かした地域包括ケアシステムを構築し、高度急性期医療から介護、在宅支援まで、切れ目のないサービスを提供しています。
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病院
愛知県厚生農業協同組合連合会 豊田厚生病院
当院は「私たちはたえず新しい医療のあり方を追求し、優しさと温かさを大切にして地域の人たちと共に歩みます」を理念として掲げ、探求心と思いやりをもって地域住民の期待に応えられる病院を目指しています。
当院は公的病院として地域住民のニーズに沿った医療を提供することに加え、西三河北部医療圏の中核病院として高度急性期・急性期医療を担っています。このような多岐にわたる病院機能を担うべく、様々な領域で医療チームが活発に活動しております。その中で薬剤師もその一翼を担うべく多くの医療チームに参加しており、チーム活動を通じて専門知識を生かし、社会貢献できる環境にあります。また、県内には当院以外に厚生連病院が７つあるため、合同研修会や各種専門部会等を通じて他の系列病院の薬剤師と交流を深める機会もあります。
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その他
株式会社嵯峨野
医療、医薬品のプロモーションを通じ、医師・薬剤師・看護師等の医療従事者から患者とその家族、生活者までの幅広い人々に、様々な制作物で正しく情報提供することにより、社会と人々の安全と幸福に寄与する。
取引先は主に製薬会社で、販売するものは、知識・アイディア・know-howを形にしたものなので、大きな機器設備・在庫を持たず、大きな原材料も必要としません。
医療関係の知見をはじめ、医療用医薬品プロモーションコードなど、様々な知識やルールを把握した上で資材の作成を行うため、大手の広告代理店も直接は参入してこない、非常に安定した業態です。 -
メーカー
あすか製薬株式会社
女性の健康を守るリーディングカンパニー
100年以上の歴史をもつ、3領域（内科・産婦人科・泌尿器科）を中心に医療用医薬品を提供する製薬会社です。
特に、産婦人科領域においては2022年度に国内No.1の売上シェアを達成（＊）しました。
月経困難症や避妊、子宮筋腫・子宮内膜症、不妊症、周産期疾患、更年期障害など、多種多様な医薬品を揃えて、女性の健康や生活をサポートしています。
甲状腺領域では、甲状腺機能亢進症・低下症に関する医薬品の国内シェアはそれぞれ90％を超えており、医療現場に欠かすことのできない製品として、安定供給の使命を果たしています。
医薬品の提供だけにとどまらない、予防から検査・診断～治療～予後まで一貫して取り組むトータルヘルスケアカンパニーを目指します。
＊2022年ミクスOnlineより -
その他
メットライフ生命保険株式会社
公正な評価制度とワークライフバランスの促進
組織風土は風通しがよくフラットです。年功序列ではなく若いうちからさまざまなことにチャレンジし、それが公正に評価される評価制度があります。また、お客さまと社会に対して高い価値を提供し続けるため社員が健康で働きやすく、働きがいのある会社であることを目指し、社員意識調査で寄せられた社員の声を制度に反映させるなど、職場環境の整備に注力しています。
＜当社の魅力＞
◆個人の成果を反映する評価制度で年齢や学歴、社歴に左右されない
◆誰もがアイデアや意見を提案できるボトムアップの環境がある
◆年次や経験に関わらずチャレンジできる環境がある
◆お客さまの人生に寄り添う仕事ができる
◆完全週休二日制や特別連続休暇（5日間）など、福利厚生制度も充実
仕事だけでなくプライベートも充実させることが可能な職場環境です。
