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    社会医療法人明陽会

    明陽会は ~人のやさしさと温かさを根源にした先進の医療を提供する~ を方針に急性期医療、回復期医療から介護施設(在宅医療を含む)まで幅広く地域医療・福祉に貢献しています。

    東三河南部医療圏にある豊橋市。その市街地に社会医療法人明陽会があります。その中で、成田記念病院は急性期を担う病院で、視点を常に地域に置き、地域医療の最適化に民間ならではの力を発揮しています。その一つとして外来の院内処方が挙げられます。患者さんの要望に答えてスタートし処方全体の93%を占めています。
    また現在選択と集中を図りがん治療に力を入れています。放射線療法と化学療法の組み合わせによる低侵襲のやさしいがん治療に注力しています。
    柔軟性と機動力を発揮し、今後も地域の人々の為に最適な医療の提供と、選ばれる病院を目指します。

  • 病院

    社会福祉法人恩賜財団済生会兵庫県病院・三田市民病院

    新しい施設環境の中で始まる当院のこれからの薬剤師業務は、入職される皆さんが主役です!皆さんが思い描く臨床薬剤師像を共に実現していきましょう。

    全国の済生会病院の薬剤師間で横の繋がりがあり、施設を超えた教育研修会等で交流し、切磋琢磨学び合う仲間が得られる環境があります。済生会全体が若い世代を大切に育てる風土があります。当施設も、先輩・後輩がお互いに気軽に質問したり雑談したりできる雰囲気があり、アットホームな職場です。そして、5年後には済生会兵庫県病院と三田市民病院が病院統合し450床の急性期医療を担う病院に生まれ変わります。薬剤師数も増え、救急医療や周術期医療などの分野にも業務拡大を予定しています。最新の機器、設備が有する明るく気持ちのよい環境の中で共に働けることを楽しみにしています。

  • 保険(調剤)薬局、ドラッグストア(調剤併設含む)

    株式会社クリエイトエス・ディー

    関東・東海地域に限局した超ドミナント展開と守り続けてきた‟クリエイト文化”

    “地域密着”を柱に関東・東海地域に超ドミナント出店しているため、長くこの地域で働きたい方にはキャリア形成を含め一緒に成長していきたいと考えています。
    私達が変わらず大切にしていることは、患者様・お客様の近くでふれ合いを大切にし、『極めて感じの良い応対』でお迎えする“クリエイト文化 ”を守り続けること。この文化を守り続けるため大きな経営統合をしない、ノルマを設けない経営方針など独自で成長してきました。

  • 病院

    大阪大学医学部附属病院 薬剤部

    「新しい業務の構築」、「人材育成」、「エビデンス構築」を通じて大学病院の機能を支える薬剤部門を構築し、日本や世界に向けて情報発信していきます。

    ●新しい業務の構築と実践
    医療ニーズに的確に対応した新しい業務の構築・実践を通じて、医療安全や薬物療法の最適化に貢献(新たな標準業務の確立)します。
    ●人材育成
    大学病院の充実した教育リソースを活用することで、薬剤師をリードする優れた人材の育成を進めています。    
    ●エビデンスの構築と発信
    薬物療法・薬剤師職能に関する良質なエビデンスを構築し、社会へ発信していきます。

  • 保険(調剤)薬局、ドラッグストア(調剤併設含む)

    株式会社キリン堂(キリン堂グループ)

    ドラッグストアじゃない!KIRINDOも魅力!総合病院・大学病院門前、敷地内薬局、モール型薬局も拡大中!

    アットホームな社風が魅力!採用担当者も教育担当者も(採用したら終わりではなく)入社後、誰がどのような店舗で、どんな薬局長の元で、どのような成長過程にいるのかを随時フォローアップできる環境です。全員の顔が把握できて、全員のフォローアップが可能なちょうどいい!規模の会社です。薬剤師として調剤・OTC両方に貢献したい!!と思っている方は必見です!

  • 官公庁

    厚生労働省

    理系のチカラで「生きる」を支える

    世の中には、医薬品、医療機器、再生医療等製品、化粧品、食品など、
    人の健康に影響を及ぼすものがたくさんあります。
    有効な医薬品等を早く安全に国民の皆様に届けること。そして、国民の
    皆様が「安全」「安心」を当たり前のように感じられるようにすること。
    そんな世の中を、私たちと一緒に実現しましょう。

  • 病院
  • 保険(調剤)薬局

    アイングループ

    確かな専門性で、地域のかかりつけ薬局に

    アイングループは地域医療のインフラを目指し、全国に1,200店舗以上を展開しています。患者さまにとって利便性が高く、医療機関と連携できる病院敷地内への出店を拡大するなど、多様な薬局のカタチでさまざまな医療ニーズに対応しています。
    薬剤師の職能拡大に伴い、かかりつけ薬剤師や在宅医療、健康サポート薬剤師など活躍の場を広げてきました。特に、高度医療に対応できる薬剤師の育成に力を入れており、専門部署による27種類の専門資格の取得サポートや病院研修の導入など専門性が追求できる環境を整えています。
    また、社員一人ひとりに合った福利厚生となるよう、希望の勤務地が選べるほか、連続休暇制度や育児支援制度など、ワークライフバランスも充実し、長く働くことができる環境です。

  • 保険(調剤)薬局

    株式会社HERZ むすび薬局

    ~すべては患者さんのために~

    「薬」を通して、患者さんの生活を支えることを大切にしております。薬は色々な薬剤が
    ありますが、人って自分が困ったときでないと使ったり飲まないことが多いと思います。
    特に皮膚科に関しては、塗らないくとも命に直結するような疾患はあまりません。しかし、
    QOLが下がったり季節に応じて変化していきます。そこで、症状がおちついているときでも
    実際に継続して使用してもらうようにしていくのが我々の仕事だと想いっております。
    大手ではなかなかできないことをしっかりとカバーしていくのが逆に零細企業の良さだと
    思います。

  • 病院
  • CRO・SMO

    株式会社中外臨床研究センター

    今までにない新しい臨床試験のオペレーションを創造し、中外製薬グループの臨床オペレーション変革し挑戦続ける会社!

    ■中外製薬グループとして自社製品を取り扱うため、自社製品への愛着がもてる!
    ■中外製薬グループだけではなく、RocheやCROなど各役割を繋ぐHUB(ハブ)となって推進していく立場のため、チームとしての一体感を感じられる!。
    ■成長・活躍する場が多くある!
    ・臨床試験運営を自らがリードやGlobalと同じ立場で議論できるため、日本からの意見を自身で発信していける。
    ・最先端の臨床オペレーションを常に考え、中外製薬全体の臨床開発プロセス改善することができる。
    ・幅広い業務を若手から経験でき、高い目標を持つ社員が多く集まる組織のため、皆で高め合う組織風土があります

  • 保険(調剤)薬局

    株式会社ハーズ(ハーズ調剤薬局)

    「みなさまのお役に立ちたい」を社是に「はつらつ・ほのぼの」した社風を大切にしています。

    社是「みなさまのお役に立ちたい」、社訓「はつらつ・ほのぼの」は、創業90年を超える「ほづみ薬局」から「株式会社ハーズ」に受け継がれております。”はつらつ・ほのぼの”としたスタッフがお一人おひとりの患者様に寄り添いながら、”みなさまのお役に立ちたい”という思いを胸に頑張る会社です。

  • 病院

    社会福祉法人 聖隷福祉事業団

    社会福祉業界の先駆者、そしてリーダーとして、94年間地域社会に貢献し続けてきました。医療・保健・福祉・介護の4つの事業を通じて、総合的なヒューマンサービスを提供する日本最大級規模の社会福祉法人です。

    〇聖隷浜松病院 JCI(国際医療機能評価機関)による認証を取得 〇聖隷三方原病院 急性期以外に重症心身障害児施設(おおぞら療育センター)やホスピスへの関わり 〇聖隷淡路病院 急性期・慢性期・ターミナル医療の他、訪問リハビリテーションなどの地域連携を行う淡路市の中核病院 〇聖隷横浜病院 急性期医療を中心に利用者の早期回復を目指す地域密着型の中核病院。 〇聖隷佐倉市民病院 多職種が連携して多様なセンター(腎センター、せぼねセンター、内視鏡センター等)で専門性の高い医療を提供 〇聖隷袋井市民病院 地域包括ケアシステムの中で急性期病院と診療所をつなぐ中間連携機能病院 〇浜松市リハビリテーション病院 嚥下、スポーツ、高次脳機能障害に特化した浜松地区のリハビリテーション医療の中核

  • 病院

    地方独立行政法人 神奈川県立病院機構

    神奈川県の医療を支える

    2年間のレジデント研修期間の中で、緩和医療、がん薬物療法、精神科薬物療法、小児薬物療法、糖尿病療養、感染制御、栄養管理等の各分野の専門知識を有する薬剤師が指導につき、チーム医療の一員として多職種と連携することが出来ます。また、業務内容やメンタル面などを統括的にバックアップする担当薬剤師が病院ごとにつくため、レジデント期間中はさまざまな分野の専門知識を深めることができます。

  • その他

    メットライフ生命保険株式会社

    公正な評価制度とワークライフバランスの促進

    組織風土は風通しがよくフラットです。年功序列ではなく若いうちからさまざまなことにチャレンジし、それが公正に評価される評価制度があります。また、お客さまと社会に対して高い価値を提供し続けるため社員が健康で働きやすく、働きがいのある会社であることを目指し、社員意識調査で寄せられた社員の声を制度に反映させるなど、職場環境の整備に注力しています。

    <当社の魅力>
    ◆個人の成果を反映する評価制度で年齢や学歴、社歴に左右されない
    ◆誰もがアイデアや意見を提案できるボトムアップの環境がある
    ◆年次や経験に関わらずチャレンジできる環境がある
    ◆お客さまの人生に寄り添う仕事ができる
    ◆完全週休二日制や特別連続休暇(5日間)など、福利厚生制度も充実
    仕事だけでなくプライベートも充実させることが可能な職場環境です。

  • 病院

    日本赤十字社 姫路赤十字病院

    当院では、薬剤師が主体的にチーム医療に参画できる環境が整備されており、すでに他職種との信頼関係が築かれています。安定した経営基盤のもと、福利厚生や働きやすさも充実しており、長く安心して働ける職場です。

    当院では、薬剤師が専門職として評価されており、医師や看護師をはじめとした他職種と対等な立場でチーム医療に参画しています。感染対策、栄養サポート、緩和ケア、がん治療など、様々なチームで活躍の場があり、日々の業務を通じて薬剤師としての専門性を深めることができます。多職種との連携が自然に行われているため、職場には協調と成長を促す良好な雰囲気が醸成されています。また、病院全体としても安定した経営を続けており、定期的な昇給制度に加えて、資格取得支援、希望休の取得しやすさ、職場内レクリエーションの実施など、福利厚生面でも手厚い体制を整えています。男性職員の育休取得実績もある等、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。

  • 病院、その他

    広島大学

    平和を希求する理念のもと、多様性と国際性に富んだ教育・研究環境を提供する国立総合大学

    広島大学は産学官民連携によるイノベーション創出など、社会課題解決に挑む最先端の研究体制を整えています。さらに、職員の専門性向上やキャリア形成を支援する研修制度、グローバルなネットワークを活かした成長機会が充実しており、自主性と挑戦を重んじる法人文化の中で、長期的なキャリアを築ける魅力的なフィールドです。病院も大学の一部門として、最新医療と多様な診療科による臨床・研究の連携体制が充実しており、自身の成長軌道に沿ったキャリア設計が可能です。

  • 病院

    一般財団法人 住友病院

    信頼性の高い医療で社会に貢献

    大正10年(1921年)7月、住友グループの社会貢献活動の一環として、地域の方々に質の高い医療を提供することを目的に「大阪住友病院」が開設されました。2021年に創立100周年を迎えています。平成12(2000)年9月には新病院を建設し、21世紀の病院に相応しい「新しい住友病院」として生まれ変わりました。以降も、常に高度で良質な医療が提供できるよう、スタッフと設備を充実し、院内の各種体制の充実を図りながら今日に至っています。

  • 官公庁

    防衛省 自衛隊 大阪地方協力本部

    国家の独立、平和と安全を守る

    ・国民を守るという誇りを感じられる仕事
    ・さまざまな手当や福利厚生が充実している
    ・さまざまな国・人と関わる機会がある
    ・昇進や資格取得の機会に恵まれている
    ・専門性を磨ける
    ・大規模災害や国際平和協力活動で支援者から感謝される
    ・勤務時間や休日、給与などが法令どおり
    ・産休や育児休暇、託児所などのサポートが充実している

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