薬剤管理などを通して
在宅医療を支えたい

　私が小学生の頃、同居していた曾祖母の自宅療養に家族が対応しているのを見て、「知識がないと薬の管理は難しい」と子どもながらに感じました。安全・安心な治療ができるように、在宅患者さん本人はもちろん、その家族の支えにもなりたい、そんな気持ちが薬剤師を目指す私の出発点でした。就職活動に当たっては、病院で多職種と連携しながら知識を深めたいという気持ちもあり、最後まで迷ったのですが、スギ薬局の「予防･未病から終末期まで幅広く関われる取り組み」に惹かれ、入社を決めました。特に在宅医療に積極的に取り組んでいることは、私にとって大きな魅力でした。

適切なサポートができるよう
がん・緩和領域の知識を磨く

　５年目からは在宅専門店舗に異動。在宅医療の重要性が高まる中で、当社としても積極的に取り組んでいこうと、モデル店舗として立ち上げられたもので、私もその一員として施設・個人在宅の双方を担当しました。在宅業務の合間に時間があれば、訪問看護ステーションのケアスタッフとコミュニケーションを取るなど、自ら積極的に薬局の外に出て活動し、信頼関係を築く中で、在宅医療の依頼件数も増えていきました。
　それに伴い、がん終末期の患者さんへの訪問指導や、医師の往診に同行する機会も増加し、疼痛ケアに使われる医療用麻薬の知識など、緩和領域についてもっと深く学びたいと思うようになりました。先輩に相談したところ、会社が支援してくれ、毎月１回、12カ月コースの大学主催の勉強会に参加できることに。講義だけでなくグループディスカッションによる症例検討もあり、より現場で使える知識を身に付けることができました。
　さらに８年目からは当社独自の制度である医療カレッジが開設されたのを機に、がんチームと緩和チームへの参加を決意。それぞれがん患者さんの化学療法の支援や、疼痛コントロールを目的としたもので、認定薬剤師としての資格取得も視野に入れて、活動を行うものです。チームメンバーは当社の研修センターに月１回集まり、症例検討などを行う中で、より深い知識を身に付けていきました。勉強を重ねた甲斐があって、11年目に緩和薬物療法認定薬剤師、12年目に外来がん治療認定薬剤師の資格取得につながり、自信を持って患者さんに対応できるようになりました。