採用情報詳細
サンプラザ薬局グループ（株式会社サンプラザ加地）
業種
保険(調剤)薬局
採用データ
| 法人の特徴 |
「ワークライフバランスのとれた働き方ができる薬局で地域医療に貢献！」 大阪・京都（京阪沿線中心）に26店舗集中店舗展開をしている「地域密着型薬局」 1）京都・大阪で地域医療に貢献できる。 2）充実した研修制度があり薬剤師としての職能向上を図れる。（他社も含め16社合同で行うあゆみ塾や海外研修など） 3）職場の雰囲気もよく、現場の意見が通りやすい。やりたいことができる環境がある。 4）ワークライフバランスのとれた働き方ができる。（女性育休取得率100%、保育料を補助する育児制度など） 5）奨学金返済補助制度やREC国試対策講座無料受講（内定者特典）、認定・専門薬剤師取得サポ―トなど様々な支援も充実している。 |
|---|---|
| 募集職種 | 薬剤師職 |
| 仕事内容 | 処方せん調剤業務やOTCのご案内、在宅訪問薬剤管理指導だけでなく、地域の皆さまの“健康総合窓口”のアドバイザーとして、薬剤情報・健康管理情報を提供していきます。 |
| 初任給 | 月給 261,000円～ （内訳） ●基本給 206,000円 ●薬剤師手当 35,000円 ※4年目まで要件を満たせば50,000円までアップします。 ●夜勤手当 20,000円～ ※18時以降の勤務回数によって支給。正社員は週3回が基本となり20,000円の支給となります。 |
|---|---|
| 諸手当 | ●住宅手当 10,000～15,000円＋5,000（家賃補助） ※世帯主であり、賃貸契約者であること ●奨学金補助 10,000円～40,000円 ●育児手当 最大20,000円（保育料の補助） ●役職手当 ●家族手当 5000円～ ●時間外労働手当 ●通勤手当(実費支給) |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月） ※昨年実績 新入社員約4ヶ月支給 |
| 勤務地 | 大阪府、京都府 |
| 勤務時間 | 1ヵ月単位 変形労働時間制 実働40時間以内／週平均 |
| 休日・休暇 | 休日 / 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク（年間休日112日） 休暇 / リフレッシュ休暇（最大1週間の休暇）、ワークライフバランス休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休暇など |
| 福利厚生 |
【各種制度】 国試対策講座（e-learning）無料受講（薬剤師職）、 引越代サポート（薬剤師職） 住宅補助制度、奨学金返済補助制度（薬剤師職）、育児支援制度、 短時間勤務制度（最大で小学校入学前まで）、介護休業制度 リフレッシュ休暇制度、ワークライフバランス休暇制度 慶弔見舞金制度、退職金制度、定期健康診断 優秀社員表彰制度、認定薬剤師取得支援制度(e-learning費用負担) 【福利厚生】 会員制福利厚生サービス、インフルエンザ予防接種補助 マスク配布、お薬代サポート 【その他】 忘年会、新入社員歓迎会、など |
| 教育・研修制度 |
薬剤師あゆみの会各種研修、e-learningシステム―研修費用全額会社負担 薬剤師あゆみの会HP：https://ph-ayumi.org/ 新人研修、スキルアップ研修、管理薬剤師研修、管理職研修 等 サンプラザ勉強会（社内勉強会） 海外研修 認定薬剤師取得支援、認定・専門薬剤師取得サポート制度 |
| キャリアアップ モデルケース |
教育研修制度を活用しながら、自ら学び、キャリアアップを図ります。 1年目：新任薬剤師 → 4年目：管理薬剤師 → 6年目：店長代理 → 8年目：店長 → 店舗総括・ブロック長 → エリア長 → 執行役員 |
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| 募集雇用形態 | 正社員 |
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| 応募資格 | 薬学部卒業予定 もしくは 薬学部卒業 |
| 応募方法 | ホームページよりエントリー |
| 提出書類 | （選考時） 履歴書 （内定後） 成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書 |
| 採用までの流れ | エントリー→（店舗見学）→会社説明会→面接→内々定 |
| 採用予定人数 | 10名 |
| 採用実績人数 | 新卒薬剤師採用者数 2023年 4名 2022年 8名 2021年 7名 2020年 7名 |
| 採用実績校 | 北海道大学、北海道医療大学、東北大学、東邦大学、帝京大学、東京薬科大学、星薬科大学、昭和薬科大学、明治薬科大学、岐阜薬科大学、静岡県立大学、富山大学、北陸大学、名古屋市立大学、名城大学、京都大学、京都薬科大学、大阪大学、大阪医科薬科大学、大阪薬科大学、摂南大学、近畿大学、大阪大谷大学、神戸薬科大学、武庫川女子大学、神戸学院大学、兵庫医科大学、兵庫医療大学、徳島大学、徳島文理大学、松山大学、岡山大学、広島大学、広島国際大学、第一薬科大学、九州大学、熊本大学、福山大学 |
| 過去3年間の新卒採用者数の男女別人数 | 2023年：男性 2名／女性 3名 2022年：男性 2名／女性 6名 2021年：男性 0名／女性 9名 |
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| 研修の有無及び内容 | 薬剤師あゆみの会各種研修、e-learningシステム―研修費用全額会社負担 新人研修、スキルアップ研修、管理薬剤師研修、管理職研修 等 サンプラザ勉強会（社内勉強会） 海外研修 |
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| 自己啓発支援の有無及び内容 | 研修認定薬剤師取得支援制度 認定・専門資格取得サポート制度 |
| 前年度の月平均所定外労働時間の実績 | 0.3 時間 |
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| 前年度の育児休業取得対象者数、取得者数（男女別） | 対象者数：男性 1名／取得者数：男性 0名 対象者数：女性 7名／取得者数：女性 7名 |
| 役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合 | 42.9 ％ |
