自己申告制度に基づく、MR職から始まるキャリアアップ制度

自己申告制度は、従業員が自身のキャリアや能力、仕事に対する希望などを会社に申告する制度です。この自己申告制度に基づき、会社は従業員のキャリアプランを把握し、研修や異動などを通して、従業員の成長を支援しています。
当社の薬学部出身の社員は、MR職からキャリアを開始し、その後、研究開発や生産、品質管理、薬事、学術等様々なフィールドで活躍しています。

「ともに切り拓く、次代の医療ソリューションを」

当社は創立から86年の長きにわたり、整形外科、麻酔科（ペインクリニック）等の分野を中心に人々の健康で豊かな生活に役立つ医薬品の研究開発に注力してきました。
今後も様々なニーズにお応えすべく、医療用医薬品を中心に次代の医療ソリューションを提供し社会に貢献していきたいと考えています。
社員の立場としては、長い歴史の中で培われた信頼関係の上で仕事をすることが出来ることも当社の魅力の1つです。
特に整形外科分野ではトップクラスの知名度と実績を誇っており、非常に情報提供活動がしやすい環境であるといえます。