～やりたいことに挑戦する、そんなプラザだからこそ叶えることができる～

プラザ薬局は、社員一人ひとりの「やりたい」に寄り添い、安心して挑戦できる環境を提供します。多様なキャリアプランを用意し、単に薬剤師として成長するだけでなく、「薬剤師＋α」の可能性を追求できる働き方を支援します。

専門研修に加え、ビジネススキルやマネジメント力を高める年次別研修など、成長を支える教育体制は万全です。特に、やりたいことが社内になければ自ら部署を立ち上げることができる「タスクフォース制度」は、挑戦を歓迎し、失敗を恐れず一歩を踏み出せる弊社自慢の制度です。プラザ薬局ではあなたの自律的なキャリア形成を全力で応援します。

～「医」「薬」「暮らし」の連携をリードし、地域が本当に必要とする医療モールを開発。未来の地域医療を創りながら、薬剤師として、人として共に成長していくことができる企業～

プラザ薬局は「医」「薬」「暮らし」の連携をリードし、関西を中心に約50店舗の医療モール型薬局を展開しています。独自のマーケティングにより、地域が本当に必要とする場所に「健康の拠点」を創り出し、従来のイメージを刷新する薬局運営を行っているのが特徴です。

多科目を応需する環境により、1年目から確かな専門知識を習得できるほか、一人ひとりに応じた多彩なキャリアプランをご用意。「薬剤師＋α」の働き方や、自ら部署を立ち上げられる「タスクフォース制度」など、やりたいことに安心して挑戦できるサポート体制も万全です。充実した研修制度と挑戦を歓迎する文化の中で、あなたの自律的な成長を全力で応援します。